安建總承包2020年底在冊職工368人，其中35周歲以下青年281人，團員139人，下設9個(gè)基層團支部?，F將主要事跡報告如下。
一、強化思想政治引領(lǐng)
公司團委堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平總書(shū)記關(guān)于青年工作的重要論述，學(xué)習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì )精神以及習近平總書(shū)記考察安徽重要講話(huà)指示精神，貫徹落實(shí)上級團委及公司黨委工作部署，持續開(kāi)展“青年大學(xué)習”，抓好政治理論學(xué)習，引導團員青年進(jìn)一步增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”。
三年來(lái)，結合專(zhuān)題學(xué)習教育宣講調研及主題團日活動(dòng)，組織開(kāi)展青年學(xué)習討論、交流座談會(huì )累計20余次。編制青年大學(xué)習操作指南，做到學(xué)習教育全覆蓋，同時(shí)學(xué)習宣貫集團及公司兩級職代會(huì )精神，引導團員青年立足崗位，把集團決策部署及公司年度各項任務(wù)融入具體工作實(shí)際中，爭做新時(shí)代向上向善好青年。
二、服務(wù)創(chuàng )新發(fā)展大局
近年來(lái)，公司團委在集團團委和公司黨委的堅強領(lǐng)導下，在服務(wù)公司轉型升級創(chuàng )新發(fā)展大局中展現共青團組織力、引領(lǐng)力、服務(wù)力，充分發(fā)揮全體團員青年生力軍作用和突擊隊作用。
特別是在2020年，在公司新一屆黨委班子領(lǐng)導下，公司團委堅持黨建領(lǐng)航、青春建功，團建深入融合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，為公司疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)取得“雙勝利”以及全年主要指標再創(chuàng )歷史新高做出積極貢獻。一是在疫情防控中發(fā)揮生力軍作用。涌現了一批不懼困難、敢于斗爭、甘于奉獻的有志青年，其中1名團員青年獲得集團疫情防控工作表彰，1名團員青年獲得公司表彰。二是在復工生產(chǎn)中成立青年突擊隊。疫情防控專(zhuān)欄和“黨建領(lǐng)航?競賽超產(chǎn)”系列報道對公司青年團員集體積極投身復工生產(chǎn)累計100余人次，展現了新時(shí)代建工青年風(fēng)采。三是在投身防汛搶險中踐行國企擔當。面對長(cháng)期強降雨給人民群眾生活帶來(lái)的災難威脅，公司所屬各基層團組織積極組織青年集體參與當地防汛救災工作，懷寧PPP項目一手抓防汛、一手抓生產(chǎn)，組織有序、行動(dòng)迅速，以青年職工為主體的青年集體先后3次成功搶險，用實(shí)際行動(dòng)踐行初心和使命，彰顯安徽建工的社會(huì )責任和國企擔當。
三、主動(dòng)聯(lián)系服務(wù)青年
公司時(shí)隔八年在2020年初成功舉辦迎新春聯(lián)歡會(huì )，為公司發(fā)展新氣象拉開(kāi)了帷幕，公司團委及各團支部動(dòng)員組織廣大青年員工用歌聲、舞蹈、熱情、智慧表達對工作的憧憬與理想，表達對公司的敬意與祝福，以此打造“以企為家以人為本苦中作樂(lè )苦有所獲”良好文化氛圍，同時(shí)積極構建創(chuàng )新型學(xué)習型青年組織。
公司團委及各團支部豐富團組織服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年、服務(wù)社會(huì )的內容和形式，切實(shí)發(fā)揮橋梁紐帶作用。一是主動(dòng)關(guān)心團員青年成長(cháng)。協(xié)同人力資源部門(mén)制定師帶徒和員工年度教育培訓計劃，針對不同崗位特別是新入職青年職工開(kāi)展師帶徒簽約、入職培訓以及相關(guān)專(zhuān)業(yè)資格考試、職稱(chēng)申報工作，幫助團員青年職工快速融入崗位，協(xié)力推進(jìn)公司人才隊伍快速成長(cháng)。二是主動(dòng)服務(wù)團員青年發(fā)展。公司薪酬等“三項制度”改革、員工輪崗交流等制度落地實(shí)施后，做好相關(guān)宣傳工作，主動(dòng)回應團員青年最為關(guān)心關(guān)注的問(wèn)題；聯(lián)合公司工會(huì )開(kāi)展青年交友、各類(lèi)文體活動(dòng)，針對團員青年特點(diǎn)，切實(shí)把解決思想問(wèn)題和解決實(shí)際問(wèn)題結合起來(lái)，凝聚起以企為家以人為本苦中作樂(lè )苦有所獲的干事創(chuàng )業(yè)氛圍。三是主動(dòng)聯(lián)系凝聚團員青年。開(kāi)展“雷鋒志愿服務(wù)月”、“青春紅五月”、“五四”表彰、青年文明號創(chuàng )建等，帶動(dòng)全體團員青年傳承弘揚志愿精神、倡導健康生活方式、助力生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理。
近三年，所屬5個(gè)分支機構青年集體連續獲集團青年文明號命名表彰并授牌，所屬第三公司青年集體獲2018年度省屬企業(yè)青年文明號命名。公司團員青年報送的《與妻書(shū)》參加集團“憶崢嶸歲月 頌偉大祖國”紅色經(jīng)典誦讀活動(dòng)，為公司獲得了優(yōu)秀組織獎的榮譽(yù)。公司青年團員積極參加集團“書(shū)香建工悅讀點(diǎn)亮人生”、“我與企業(yè)改革共成長(cháng)”、“踐行集團核心價(jià)值觀(guān)”等征文讀書(shū)活動(dòng)，先后獲一等獎1項、三等獎2項、優(yōu)秀獎2項。累計協(xié)同組織團員青年參加各類(lèi)培訓近30項，培訓1000余人次。
四、推進(jìn)全面從嚴治團
一是開(kāi)展智慧團建系統建設。按照集團團委要求，完成年度團統工作，做好團員組織關(guān)系錄入轉出工作及日常信息維護工作。二是加強基礎團建工作。結合公司機構改革、分支機構建設等實(shí)際，對應基層黨支部調整設置，動(dòng)態(tài)調整基層團支部，所屬7個(gè)基層團支部按時(shí)開(kāi)展換屆及設立支委會(huì )工作，選優(yōu)配強新一屆團支部負責人；按規定完成團費收繳、使用管理，定期動(dòng)態(tài)更新團員花名冊，做到日常管理資料收集規范按時(shí)歸檔。三是堅持“黨建帶團建”，壓實(shí)團建工作責任，不斷增強團的政治性、先進(jìn)性、群眾性，團結動(dòng)員帶領(lǐng)全體團員青年，為打造百億千人企業(yè)和“千億安徽建工”宏偉目標以及推動(dòng)公司“十四五”開(kāi)好局起好步貢獻青春力量！
